再生式领导力：在变革时代以使命引领
“组织并不是因为缺乏战略而消亡，而是因为文化枯竭而衰败。本书提出“再生式领导力”模型，这是一种实用的方法，能够将反应式领导者转变为可持续文化的架构师。你将学习如何诊断组织倦怠，激发集体能量，并设计能够在逆境中不断强化的系统，从而构建…….”
“Los primeros capítulos son brillantes. El final pierde un poco de ritmo.”
— Elena V.
Sinopsis
组织并不是因为缺乏战略而消亡，而是因为文化枯竭而衰败。本书提出“再生式领导力”模型，这是一种实用的方法，能够将反应式领导者转变为可持续文化的架构师。你将学习如何诊断组织倦怠，激发集体能量，并设计能够在逆境中不断强化的系统，从而构建……
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